选手风采
本站讯 4月20日晚，由中国海洋大学毕业生就业指导中心主办，中国海洋大学大学生职业发展协会承办的第十届校园模拟招聘大赛鱼山站复赛在鱼山校区新教学楼拉开帷幕，本次比赛的评委有亚太成功品牌研究院执行院长、国家人事部人才管理中心专业培训师张萧，民生银行客户经理王圣梅，中国中铁工程师杨元熙。
比赛开始，第一个环节为职场风采，各位选手要直面考官，回答评委提出的问题。经过一番激烈答辩，张萧对孙阳（海洋生物学2010级）“看中的不是薪水，而是就业平台与未来的机会”的态度表示赞同，并指出王伟（计算机科学与技术2009级）简历中的错误，他通过讲述自己青年时的兼职经历鼓励余娜（会计2009级）继续从事英语周报的销售工作。一轮比赛过后，王蕴芳（国际商务硕士研究生2012级）与王连杰（食品科学与工程2010级）被淘汰出局。
第二轮比赛为纵横职场，比赛规则为每位选手上台抽取一道情景再现题目，并选择一位评委进行互动，在表演中解决职场问题。王甜甜（10食工）在模拟班长竞争出现的问题中领悟“三人行，必有我师”的道理。王伟与张萧幽默精彩的互动博得全场一片欢笑。最终，王甜甜与吴宇帆（海洋学基地班2009级）落榜，未能晋级下一轮比赛。
最具看点的第三轮比赛名为职同道合，五位参赛者需在8分钟内针对所给问题讨论出结果，并派出一位代表进行演讲。讨论主题为唐僧在西天取经路上所带8个人按重要性大小进行排序，这八人分别为：李逵、孔子、郑和、林黛玉、牛顿、瓦特、武则天、李白。五位选手很快开始讨论，但在讨论过程中意见比较一致，并未出现激烈的争论。张萧对讨论中持反对意见却最终妥协的王伟提出质疑，并点出整个团队的讨论方式存在根本性错误，他说：“你们每个人应该一开始就写下自己的观点再进行讨论，没有争论的讨论是没有意义的。”他还表示，无领导讨论是面试时常用的考查方式之一，其中的真谛在于：淘汰制造矛盾者和最少发言者。
在评委进行简单点评与打分之后，整场比赛的结果出炉，冠军为付明钊（市场营销2010级），亚军为余娜，季军为王伟。
文/图：林东方
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冠军：付明钊（市场营销2010级）
亚军：余娜（会计2009级）
季军：王伟（计算机科学与技术2009级）
最具人气奖：吴宇帆（海洋学基地班2009级）
铁齿铜牙奖：张丽君（金融学2010级）
职业风采奖：王连杰（食品科学与工程2010级）
决赛优胜奖：王蕴芳（国际商务硕士研究生2012级）
孙阳（海洋生物学2010级）
王甜甜（食品科学与工程2010级）
评委为学生答疑解惑
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